O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com o Art. 10, § 1º e 4º da Lei nº 11.091/05; Art. 4º § 1º do Decreto nº 5.824/06; Portaria MEC 09/06; Portaria MEC 39/11; Parecer MEC 50151/2015/DCC/COLEP/CGGP/SAA; Portaria nº 18.908/PROGEPE, de 16.08.2016; e, ainda o contido no processo nº 163935/2016-01,

RESOLVE:

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora KELLY KOTABA – 2064016, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada na Seção Doador do Hospital de Clínicas, do nível C-02 para o C-03, padrão de Vencimento 03, a partir de 24 de fevereiro de 2017, por ter apresentado Certificado de aprovação no Ciclo 8 do Programa de Atualização para Técnicos em Enfermagem, emitido pela Associação Brasileira de Enfermagem.

II. A citada servidora acumula apenas para a próxima progressão por capacitação 100 (cem) horas.