O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo a Lei nº 11.091/2005; o Decreto nº 5.824/2006; Portaria nº 09/2006-MEC; Portaria nº 39/2011-MEC, Parecer nº 50151/2015/DCC/COLEP/CGGP/SAA; Portaria nº 18.908/PROGEPE, de 16/08/2016 e o contido no processo nº 174672/2017-39,

RESOLVE:

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora FERNANDA TEIXEIRA GUIMARÃES SILVA – 1436103, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Serviço de Endoscopia Digestiva do Hospital de Clínicas, do nível C-01 para o C-02, padrão de vencimento 09, a partir de 16 de maio de 2017, tendo em vista a ter apresentado o Certificado de Conclusão do Curso de Atualização de Enfermagem em Terapia Intensiva, emitido pela Ocose Curso.

II. A citada servidora acumula apenas para a próxima progressão por capacitação 190 (cento e noventa) horas.

FERNANDA TEIXEIRA GUIMARAES SILVA