O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/05; os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06 e o Anexo XV da Lei nº 11.784/08; Lei nº 12.772/12; e, o que consta no processo nº 23075.183711/2017-99,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 15 (quinze) por cento, a partir de 04 de julho de 2017, à servidora THALITA NISHIMOTO – 2401801, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada no Gabinete da Direção do Setor de Tecnologia, tendo em vista ter apresentado Diploma de conclusão de Curso superior em Farmácia, expedido pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná.