O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005; Anexos II e III do Decreto nº 5.824/2006; Portaria nº 18908/PROGEPE/2016 e, o que consta no processo nº 003184/2018-29,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinquenta e dois por cento), a partir de 23 de janeiro de 2018, ao servidor VICENTE SAMY RIBEIRO – 3001986, ocupante do cargo de Regente, lotado na Coordenadoria de Cultura da Pró-Reitoria de Extensão e Cultura, tendo em vista ter apresentado o Diploma do Curso de Pós-Graduação em Nível de Mestrado em Música, emitido pela Universidade Federal do Paraná.