A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, em exercício, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/05; os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06 e o Anexo XV da Lei nº 11.784/08; Lei nº 12.772/12; e, o que consta no processo nº 23075.010196/2018-18,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 25 (vinte e cinco) por cento, a partir de 13 de março de 2018, ao servidor TADEU LUIS LONGARES – 3014656, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado na Coordenação do Curso de Direito do Setor de Ciências Jurídicas, tendo em vista ter apresentado Diploma do curso superior de Tecnologia em Marketing, expedido pela Faculdade Opet.