O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com a Lei nº 11.091/2005 (Artigos 11 e 12); Decreto nº 5.824/2006 (Anexos II e III); e, o que consta no processo nº 23075.707102/2018-19,
RESOLVE:
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 25 (vinte e cinco por cento), a partir de 23 de agosto de 2018, à servidora IEDA FONSECA DE ARAUJO – 1472723, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada na Equipe de Enfermagem Cirurgia Geral do Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado a Certidão de conclusão do Curso de Tecnologia em Gestão Pública, emitida pelo Centro Universitário Braz Cubas.
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