O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com a Lei nº 11.091/2005 (Artigos 11 e 12); Decreto nº 5.824/2006 (Anexos II e III); e, o que consta no processo nº 23075.708241/2018-60,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinquenta e dois por cento), a partir de 02 de outubro de 2018, à servidora ELIZABETH TISCHENBERG AGUIAR VALLIM – 1243372, ocupante do cargo de Enfermeira – Área, lotada na Seção de Enfermagem do Atendimento Externo Hemato-Oncologia do Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado a Declaração de defesa e aprovação da Dissertação de Mestrado Profissional em Enfermagem, emitida pela Universidade Federal do Paraná.

mrw