PORTARIA Nº 06077/PROGEPE, DE 19 DE DEZEMBRO DE 2018

[RETIFICADA PELA PORTARIA 77/PROGEPE DE JANEIRO DE 2019]

O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com o Art. 10, § 1º e 4º da Lei nº 11.091/05; Art. 4º § 1º do Decreto nº 5.824/06; Portaria MEC 09/06; Portaria MEC 39/11; Parecer MEC 50151/2015/DCC/COLEP/CGGP/SAA; Portaria nº 18.908/PROGEPE, de 16.08.2016; e, ainda o contido no processo nº 23075.063822/2018-61,

RESOLVE:

I. Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor MARCOS ANTONIO GONCALVES JUNIOR – 2127762, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado na Seção de Serviços de Apoio Administrativos do Setor Litoral, do nível D-01 para o D-02, padrão de Vencimento 04, a partir de 23 de outubro de 2018, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (1441611), no processo nº 23075.063822/2018-61.

II. O citado servidor acumula para a progressão por capacitação 10 h (dez horas).