A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, em exercício, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/05; os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06 e o Anexo XV da Lei nº 11.784/08; Lei nº 12.772/12; e, o que consta no processo nº 23075.067132/2018-81,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinquenta e dois) por cento, a partir de 29 de novembro de 2018, à servidora MARIA STAEL BITTENCOURT MADUREIRA – 2907261, ocupante do cargo de Administrador, lotada na Seção de Controle e Execução Orçamentária do Setor de Educação, tendo em vista ter apresentado diploma do curso de Pós-Graduação em nível de Mestrado em Educação , expedido pela Universidade Federal do Paraná.