O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta na Resolução nº 10/2014-CEPE e ainda o que consta no processo nº 23075.037685/2019- 90,

RESOLVE:

I. Conceder progressão funcional ao servidor ALFREDO JUNIOR PAIOLA ALBRECHT – 2121491, lotado no Departamento de Ciências Agronômicas do Setor Palotina, do nível 6-01 para o nível 6-02 da classe C – Adjunto, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 31 de maio de 2019.

II. A progressão subsequente será a partir de 31 de maio de 2021, conforme o §2 do artigo 4º da resolução 10/14.