O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta na Resolução nº 10/2014-CEPE e ainda o que consta no processo nº 23075.041969/2018-08,

RESOLVE:

Alterar, considerando os termos do Parecer de Força Executória nº 00078/2020/SEGAP/PFPR/PGF/AGU (doc. SEI nº 2936775), a Portaria nº 1800/PROGEPE, de 30 de abril de 2019, que concedeu progressão funcional à servidora ROBERLAYNE DE OLIVEIRA BORGES ROBALLO – 2508630, lotada no Departamento de Planejamento e Administração Escolar do Setor de Educação, a fim de que passe a constar a progressão constante no Parecer da CPPD (doc. SEI nº 1115779), do nível 6-01 para o nível 6-04 da classe C – Adjunto, e não como constou naquele ato.

DOUGLAS ORTIZ HAMERMULLER