Tag: Progressão e promoção

Conceder progressão funcional ao professor SERGIO SAMPAIO MONTEIRO – 69469, lotado no Departamento de Transportes do Setor de Tecnologia, do nível II para o nível IV da classe Adjunto, a partir de 03 de setembro de 2008, tendo em vista a obtenção de 326 (duzentos e trinta e seis) pontos na avaliação de desempenho. {“height”:”15px”}

Conceder progressão funcional ao Professor CRISTOVÃO VICENTE SCAPULATEMPO FERNANDES – 123226, lotado no Departamento de Hidráulica e Saneamento do Setor de Tecnologia, do nível III para o nível IV da Classe Adjunto, a partir de 15 de outubro de 2008, tendo em vista a obtenção de 527 (quinhentos e vinte e sete) pontos na avaliação de desempenho. {“height”:”15px”}

Conceder progressão funcional à Professora ROSANA MOREIRA DA ROCHA – 127442, lotada no Departamento de Zoologia do Setor de Ciências Biológicas, do nível I para o nível II da Classe Associado, a partir de 24 de novembro de 2008, tendo em vista a obtenção de 436,7 (quatrocentos e trinta e seis e sete décimos) pontos na avaliação de desempenho. {“height”:”15px”}

Conceder progressão por capacitação profissional à servidora CHRISTINA BUSCHLE PARIGOT DE SOUZA – 141879, ocupante do cargo de Psicóloga, lotada no Hospital de Clínicas, do nível E1 para o E-3, padrão de vencimento 07, regime de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, a partir de 02 de dezembro de 2008, por ter apresentado Certificado de participação no Curso de Educação Continuada em Psicologia Hospitalar I, emitido pela Universidade Federal do Paraná em 05 de outubro de 2008, curso esse realizado no período de 09 de março a 28 de dezembro de 2006, no total de 160 horas.

Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor ALDEBARAN DA SILVA JUSTUS – 139149, ocupante do cargo de Odontólogo, lotado no Centro de Atenção à Saúde 3 do CAC, do nível E1 para o E-4, padrão de vencimento 16, regime de trabalho de 30 (trinta) horas semanais, a partir de 02 de dezembro de 2008, por ter apresentado Certificado de capacitação em Desenvolvimento Gerencial, emitido pela Universidade Federal do Paraná em 25 de novembro de 2008, curso esse realizado no período de 10 de março a 03 de novembro de 2008, no total de 180 horas. {“height”:”15px”}

Conceder progressão por capacitação profissional à servidora CHRISTINE HAUER PIEKARZ – 200662, ocupante do cargo de Médica Veterinária, lotada no campus Litoral, do nível E-1 para o E-4, padrão de vencimento 01, regime de trabalho de 20 (vinte) horas semanais, a partir de 02 de dezembro de 2008, por ter apresentado Certificado de participação em curso de inglês, emitido pela Phil Young’s English School em 12 de janeiro de 2009, curso esse realizado nos períodos de março a junho de 2008, julho de 2008 e agosto a novembro de 2008, no total de 220 horas. {“height”:”15px”}

Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor HELIO SERGIO PINTO PORTUGAL – 186180, ocupante do cargo de Fisioterapeuta, lotado no Hospital de Clínicas, do nível E-1 para o E-3, padrão de vencimento 02, regime de trabalho de 30 (trinta) horas semanais, a partir de 01 de dezembro de 2008, por ter apresentado Certificado de participação no curso de Gestão de Pessoas no Serviço Público, emitido pela Universidade Federal do Paraná em 29 de outubro de 2008, curso esse realizado no período de 17/03/2007 a 29/09/2007, no total de 150 horas. {“height”:”15px”}

Conceder progressão por capacitação profissional à servidora ANA MARIA BARATIERI – 92606, ocupante do cargo de Enfermeira, lotada no Hospital de Clínicas, do nível E1 para o E-7, padrão de vencimento 12, regime de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, a partir de 03 de dezembro de 2008, por ter apresentado Certificado de participação no Curso de Atualização em Cuidados de Enfermagem, emitido pela Universidade Federal do Paraná em 07 de novembro de 2008, curso esse realizado no período de 06 de maio a 28 de outubro de 2006, no total de 182 horas. {“height”:”15px”}

Conceder progressão por capacitação profissional à servidora RENATA CRISTIANE DOS REIS – 190659, ocupante do cargo de Farmacêutico, lotada no Hospital de Clínicas, do nível E-1 para o E-4, padrão de vencimento 02, regime de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, a partir de 04 de fevereiro de 2009, por ter apresentado Declaração de possuir o nível Básico-Intermediário de conversação e escrita em inglês, emitida pela British and American em 20 de novembro de 2008, tendo sido o curso realizado no período de 14/09/2006 a 20/11/2008, no total de 204 horas. {“height”:”15px”}

Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor GABRIEL SCHLEDER NEGRÃO JUNIOR – 96288, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado no Centro de Atenção à Saúde 3 do CAC, do nível D-1 para o D-4, padrão de vencimento 12, regime de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, a partir de 28 de novembro de 2008, por ter apresentado Certificado de participação no curso de Desenvolvimento Gerencial, emitido pela Universidade Federal do Paraná em 25 de novembro de 2008, curso esse realizado no período de 10/03/2008 a 03/11/2008, no total de 180 horas. {“height”:”15px”}