Averbar, a partir de 23 de outubro de 2007, para fins de aposentadoria especial e disponibilidade, o tempo de serviço prestado ao Instituto Municipal de Seguridade Social do Servidor de Blumenau, no período de 20.09.2001 a 03.11.2005, no total de 1.506 (hum mil, quinhentos e seis) dias, em favor do Professor NELSON YOSHIHIRO NAKAJIMA – 185604, classe Adjunto, lotado no Departamento de Ciências Florestais do Setor de Ciências Agrárias. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 04105/PRHAE, DE 12 DE FEVEREIRO DE 2008
Averbar, a partir de 18 de outubro de 2007, para fins de aposentadoria e disponibilidade, o tempo de serviço prestado à Ind. Com. Dako do Brasil S.A., no período de 19.11.1974 a 07.02.1975, no total de 81 (oitenta e um) dias; Casa de Misericórdia de Cornélio Procópio, no período de 16.11.1978 a 30.11.1980, no total de 746 (setecentos e quarenta e seis) dias; Organização Médica Hospitalar de Jacarezinho, no período de 01.10.1981 a 08.02.1991, no total de 3.418 (três mil, quatrocentos e dezoito) dias; Maria Mello Falcão, no período de 01.01.1992 a 25.03.1996, no total de 1.546 (hum
PORTARIA Nº 04104/PRHAE, DE 12 DE FEVEREIRO DE 2008
I. Tornar sem efeito a Portaria nº 3.538/PRHAE, de 19 de novembro de 2007. II. Averbar, a partir de 27 de abril de 2005, para fins de aposentadoria, disponibilidade e gratificação adicional, o tempo de serviço prestado ao Hospital Geral de Curitiba, no período de 22.04.1996 a 08.03.1998, no total de 686 (seiscentos e oitenta e seis) dias, em favor da servidora JANE DE BUNDIN MATOS FERREIRA – 169455, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas. III. Averbar, a partir da mesma data, para fins de aposentadoria e
PORTARIA Nº 04103/PRHAE, DE 12 DE FEVEREIRO DE 2008
Alterar, a partir de 01 de fevereiro de 2008, o adicional de Insalubridade grau máximo, no percentual de 20 (vinte por cento) para o grau médio, no percentual de 10 (dez por cento), concedido à servidora DAIHANNE CRISTINA CORREA – 176583, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 04102/PRHAE, DE 12 DE FEVEREIRO DE 2008
Conceder o adicional de insalubridade, correspondente ao grau médio de 10 (dez por cento), a partir de 22 de maio de 2006, à servidora NOZENI MARIANO DE ALMEIDA – 090425, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 01071/REITORIA, DE 12 DE FEVEREIRO DE 2008
I. Retificar no Anexo II da Portaria nº 241/REITOR, de 13 de julho de 2006, que homologou ad referendum o enquadramento por Nível de Capacitação e a concessão do Incentivo à Qualificação dos servidores da UFPR, a situação da servidora NAIR NARDI LAGO – 037443, matrícula SIAPE nº 339723, tendo em vista parecer do Conselho Universitário – COUN desta UFPR, de recurso referente à segunda fase do Plano de Carreira dos Cargos Técnicos Administrativos em Educação de que trata a Lei nº 11.091, de 12 de janeiro de 2005: Onde se Lê: Nível de Classificação D, Nível de
PORTARIA Nº 01070/REITORIA, DE 12 DE FEVEREIRO DE 2008
I. Retificar no Anexo I da Portaria nº 241/REITOR, de 13 de julho de 2006, que homologou ad referendum o enquadramento por Nível de Capacitação e a concessão do Incentivo à Qualificação dos servidores da UFPR, a situação da servidora MARIA LUCEIA DOS SANTOS – 146358, matrícula SIAPE nº 1212398, tendo em vista parecer do Conselho Universitário – COUN desta UFPR, de recurso referente à segunda fase do Plano de Carreira dos Cargos Técnicos Administrativos em Educação de que trata a Lei nº 11.091, de 12 de janeiro de 2005: Onde se Lê: Nível de Classificação C, Nível
PORTARIA Nº 01069/REITORIA, DE 12 DE FEVEREIRO DE 2008
I. Retificar no Anexo I da Portaria nº 241/REITOR, de 13 de julho de 2006, que homologou ad referendum o enquadramento por Nível de Capacitação e a concessão do Incentivo à Qualificação dos servidores da UFPR, a situação da servidora GILDELENA DE FATIMA BLANC MOTTIN – 085626, matrícula SIAPE nº 341972, tendo em vista parecer do Conselho Universitário – COUN desta UFPR, de recurso referente à segunda fase do Plano de Carreira dos Cargos Técnicos Administrativos em Educação de que trata a Lei nº 11.091, de 12 de janeiro de 2005: Onde se Lê: Nível de Classificação D,
PORTARIA Nº 01068/REITORIA, DE 12 DE FEVEREIRO DE 2008
I. Retificar no Anexo I da Portaria nº 241/REITOR, de 13 de julho de 2006, que homologou ad referendum o enquadramento por Nível de Capacitação e a concessão do Incentivo à Qualificação dos servidores da UFPR, a situação do servidor NARCISO AUGUSTO SUCKOW DE CASTRO – 045969, matrícula SIAPE nº 340087, tendo em vista parecer do Conselho Universitário – COUN desta UFPR, de recurso referente à segunda fase do Plano de Carreira dos Cargos Técnicos Administrativos em Educação de que trata a Lei nº 11.091, de 12 de janeiro de 2005: Onde se Lê: Nível de Classificação D,
PORTARIA Nº 01067/REITORIA, DE 12 DE FEVEREIRO DE 2008
Alterar no Anexo I da Portaria nº 241/REITOR, de 13 de julho de 2006, tendo em tendo em vista parecer da Coordenação de Assuntos Técnicos da Pró-Reitoria de Recursos Humanos e Assuntos Estudantis desta UFPR, de recurso referente à segunda fase do Plano de Carreira dos Cargos Técnicos Administrativos em Educação de que trata a Lei nº 11.091, de 12 de janeiro de 2005, a situação da servidora MARIA CRISTINA JUBANSKI – 157910, matrícula SIAPE nº 1292066, para fazer constar que o posicionamento da citada servidora é no nível de Classificação C, nível de Capacitação III, padrão de