Ano: 2011

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinqüenta e dois por cento), a partir de 30 de setembro de 2011, à servidora LUCIANA EMILIA MACHADO GARCIA – 200425, ocupante do cargo de Engenheiro – Área, lotada na Prefeitura da Cidade Universitária da Pró-Reitoria de Administração, tendo em vista ter apresentado Declaração de obtenção do Título de Mestre em Construção Civil, emitida pela Universidade Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinqüenta e dois por cento), a partir de 03 de outubro de 2011, à servidora ADRIANE MIRO VIANNA BENKE PEREIRA – 143561, ocupante do cargo de Médico – Área, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Diploma de obtenção do Título de Mestre em Gerontologia Biomédica, emitido pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinqüenta e dois por cento), a partir de 11 de outubro de 2011, à servidora ALINE EMMER FERREIRA – 200423, ocupante do cargo de Farmacêutico – Habilitação, lotada no Departamento de Patologia Médica do Setor de Ciências da Saúde, tendo em vista ter apresentado Declaração de obtenção do Título de Mestre em Ciências Farmacêuticas, emitido pela Universidade Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 26 de setembro de 2011, à servidora SIRLEI FERRAZ DA ANUNCIACAO – 121681, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada no Gabinete do Diretor de Ciências Humanas, Letras e Artes, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do curso de Especialização em Direito Contemporâneo com Ênfase em Direito e Processo do Trabalho, emitido pela Universidade Cândido Mendes. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 07 de novembro de 2011, à servidora GERALDINE MARIE RITA VIEIRA – 180335, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada na Coordenadoria de Extensão da Pró-Reitoria de Extensão e Cultura, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do curso de Especialização em Educação do Campo, emitido pela Universidade Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 05 (cinco por cento), a partir de 30 de agosto de 2011, à servidora GILIANE SANFELICE LEHMKUHL – 202676, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada na Editora da UFPR da Pró- Reitoria de Extensão e Cultura, tendo em vista ter apresentado Diploma de obtenção do Título de Bacharel em Turismo, emitido pela Universidade Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 15 (quinze por cento), a partir de 14 de outubro de 2011, à servidora REGINA APARECIDA TREMARIN – 202561, ocupante do cargo de Auxiliar em Enfermagem, lotada na Direção da Assistência do Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do curso de Enfermagem, emitida pela Faculdades Pequeno Príncipe. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 20 (vinte por cento), a partir de 07 de outubro de 2011, à servidora MARIA MARCIA FERREIRA – 145211, ocupante do cargo de Auxiliar em Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública, emitida pelo Instituto Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 10 (dez por cento), a partir de 03 de outubro de 2011, à servidora CLEIDIANE MARQUES DA SILVA – 202571, ocupante do cargo de Auxiliar em Enfermagem, lotada no na Direção da Assistência do Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Diploma de obtenção do Título de Técnico em Enfermagem, emitido pelo Centro de Educação Profissional Saint`Clair. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 10 (dez por cento), a partir de 07 de outubro de 2011, ao servidor LEANDRO DIERKA – 202576, ocupante do cargo de Auxiliar em Enfermagem, lotado no na Direção da Assistência do Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Diploma de obtenção do Título de Técnico em Enfermagem, emitido pelo Centro de Educação Profissional Kern. {“height”:”15px”}