I. Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor CARLOS EDUARDO PIEMONTEZ MADURO – 1850097, ocupante do cargo de Técnico de Laboratório Área, lotado no Departamento de Fitotecnia e Fitossanitarismo do Setor de Ciências Agrárias, do nível D-01 para o D-02, padrão de Vencimento 05, a partir de 13 de março de 2018, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (0881601), no processo nº 23075.012063/2018-78. II. O citado servidor acumula para a próxima progressão por capacitação 10 h (dez horas). {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 01966/PROGEPE, DE 20 DE ABRIL DE 2018
Conceder progressão por capacitação profissional à servidora ELZIRA PATERNO – 343110, ocupante do cargo de Técnico em Farmácia, lotada na Coordenação do Curso de Ciências Contábeis do Setor de Ciências Sociais Aplicadas, do nível D-02 para o D-03, padrão de Vencimento 15, a partir de 12 de março de 2018, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (0900534), no processo nº 23075.011778/2018-11. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 01965/PROGEPE, DE 20 DE ABRIL DE 2018
Conceder progressão por capacitação profissional à servidora APARECIDA PEREIRA DOS SANTOS – 2059629, ocupante do cargo de Bibliotecária Documentalista, lotada na Biblioteca de Ciências Agrárias – Palotina do Sistema de Bibliotecas, do nível E-03 para o E-04, padrão de Vencimento 03, a partir de 24 de abril de 2018, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (0881705), no processo nº 23075.010850/2018-85. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 01964/PROGEPE, DE 20 DE ABRIL DE 2018
Conceder progressão por capacitação profissional à servidora REGINA CELIA DE LIMA – 2035306, ocupante do cargo de Auxiliar em Administração, lotada na Divisão de Patrimônio do DSG da Pró-Reitoria de Administração, do nível C-03 para o C-04, padrão de Vencimento 04, a partir de 06 de março de 2018, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (0873708), no processo nº 23075.010103/2018-47. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 01963/PROGEPE, DE 20 DE ABRIL DE 2018
I. Conceder, conforme o disposto no Art. 208 da Lei nº 8.112/90, a licença paternidade para o servidor KLEBER DAUM MACHADO – 1330245, ocupante do cargo de Professor do Magistério Superior, lotado no Departamento de Física do Setor de Ciências Exatas, no período de 13/04/18 a 17/04/18. II. Prorrogar, conforme disposto no Decreto nº 8.737/16, no período de 18/04/2018 a 02/05/2018 a licença paternidade do servidor. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 01962/PROGEPE, DE 20 DE ABRIL DE 2018
I. Conceder, conforme o disposto no Art. 208 da Lei nº 8.112/90, a licença paternidade para o servidor WANDER MATEUS BRANCO MEIER – 2126938, ocupante do cargo de Professor do Magistério Superior, lotado no Departamento de Engenharias e Exatas do Setor Palotina, no período de 15/04/18 a 19/04/18. II. Prorrogar, conforme disposto no Decreto nº 8.737/16, no período de 20/04/2018 a 04/05/2018 a licença paternidade do servidor. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 01961/PROGEPE, DE 20 DE ABRIL DE 2018
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinquenta e dois) por cento, a partir de 16 de março de 2018, à servidora MARLISE TERESINHA MAUERWERK – 2247890, ocupante do cargo de Técnica de Laboratório Área, lotada no Departamento de Zootecnia do Setor Palotina, tendo em vista ter apresentado Diploma do curso de Pós-Graduação em nível de Mestrado em Ciências da Saúde, expedido pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 01960/PROGEPE, DE 20 DE ABRIL DE 2018
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta) por cento, a partir de 15 de março de 2018, à servidora MICHELLE BARBOSA GOMES – 2078240, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada na Coordenação do Curso de Engenharia Ambiental do Setor de Tecnologia, tendo em vista ter apresentado Certidão de Conclusão do Curso de Pós-Graduação Lato Sensu em nível de Especialização em Gestão Pública, expedido pela Faculdade de Educação São Luis. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 01959/PROGEPE, DE 20 DE ABRIL DE 2018
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 25 (vinte e cinco) por cento, a partir de 13 de março de 2018, à servidora GABRIELLA DA CRUZ RUPPERT – 3014584, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado na Comissão Permanente de Pessoal Docente da UFPR, tendo em vista ter apresentado Diploma de curso superior em Tecnologia em Gestão de Serviços Jurídicos e Notariais, expedido pelo Centro Universitário Internacional. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 01958/PROGEPE, DE 20 DE ABRIL DE 2018
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 25 (vinte e cinco) por cento, a partir de 14 de março de 2018, ao servidor LUIZ GUILHERME MARIN – 3020512, ocupante do cargo de Técnico em Mecânica, lotado no Departamento de Engenharia Mecânica do Setor de Tecnologia, tendo em vista ter apresentado Diploma de Curso Superior em Engenharia Mecânica, expedido pela Universidade Tecnológica Federal do Paraná. {“height”:”15px”}