Conceder progressão por capacitação profissional à servidora ISADORA PORTO LEON – 3069748, ocupante do cargo de Administrador, lotada no Setor de Ciências da Saúde, do nível E-01 para o E-02 padrão de Vencimento 02, a partir de 14 de abril de 2020, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (2683599), no processo nº 23075.018127/2020-69.

Conceder progressão por capacitação profissional à servidora ANA PAULA JORGE CORREA – 2383628, ocupante do cargo de Assistente em Administração lotada na Divisão de Análise de Legislação do Gabinete do Reitor, do nível D-02 para o D-03 padrão de Vencimento 03, a partir de 08 de abril de 2020, conforme Parecer da Unidade de Análise…

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora GISELE CENZI – 1140019, ocupante do cargo de Técnico de Laboratório Área, lotada na Seção Imunohematologia e Hemocomponentes do Hospital de Clínicas, do nível D-01 para o D-02 padrão de Vencimento 02, a partir de 01 de abril de 2020, conforme Parecer da Unidade de Análise de…

I. Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor WENDER RIBEIRO – 2365601, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado na Unidade de Diplomas da Pró-Reitoria de Graduação, do nível D-02 para o D-03 padrão de Vencimento 03, a partir de 13 de abril de 2020, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (2683282),…

I. Conceder promoção funcional ao servidor RAFAEL GINANE BEZERRA – 2244657, lotado no Departamento de Teoria e Prática de Ensino do Setor de Educação, do nível 6-04 da classe C – Adjunto para o nível 7-01 da classe D – Associado, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir 30 de junho de…

I. Conceder promoção funcional ao servidor EDWIN RICARDO PITRE VASQUEZ – 1779666, lotado no Departamento de Artes do Setor de Artes, Comunicação e Design, do nível 6-04 da classe C – Adjunto para o nível 7-01 da classe D – Associado, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir 30 de julho de…