Conceder o adicional ocupacional, conforme listado, tendo em vista: a) Processo: 23075.060993/2020-52; e, b) Parecer Técnico: 241/2020-UST. Servidor: GLAUCIO DO ESPIRITO SANTO. Cargo: TECNICO EM RADIOLOGIA. Lotação: 749 – HC/DAS/IR-SV DE TOMOGRAFIA COMPUTADORIZA. Adicional: RAIOS-X GRAU ÚNICO. Início da Concessão: 01/11/2020.
Autorizar, a partir de 14 de outubro de 2020, a lotação de exercício do servidor GUSTAVO FABRICIO DE MELLO – 3066379, ocupante do cargo de Assistente em Administração, redistribuído da Universidade Federal de Santa Catarina para a Universidade Federal do Paraná, no Departamento de Administração Geral e Aplicada do Setor de Ciências Sociais Aplicadas.
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 25% (vinte e cinco) por cento, a partir de 30 de setembro de 2020, à servidora ANDREIA TICIANE PIRES DE CARVALHO – 1306997, ocupante do cargo de Técnico de Laboratório Área, lotada no Departamento de Ciências Florestais do Setor de Ciências Agrárias, tendo em vista ter apresentado Diploma do Curso Superior de Tecnologia em Gestão Ambiental, emitido pela UNINTER.
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30% (trinta) por cento, a partir de 02 de outubro de 2020, ao servidor LEANDRO MACIEL CORREA – 2043725, ocupante do cargo de Técnico de Tecnologia da Informação, lotado na Unidade de Apoio Administrativo do Setor de Ciências da Terra, tendo em vista ter apresentado Certificado do Curso de Pós-Graduação Lato Sensu em nível de Especialização em Gestão Pública, emitido pela Faculdade UNINA.
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30% (trinta) por cento, a partir de 01 de outubro de 2020, ao servidor RODRIGO LEANDRO PINTO – 2971099, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado na Unidade de Controle e Execução Orçamentária da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do Curso de Pós-Graduação Lato Sensu em nível de Especialização em Governança Pública e Gestão Administrativa, emitido pela FAEL.
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 75% (setenta e cinco) por cento, a partir de 29 de setembro de 2020, ao servidor JOAO GUILHERME FIORANI BORGIO – 1369264, ocupante do cargo de Médico Área, lotado no Seção do Centro Atenção à Saúde da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, tendo em vista ter apresentado Diploma do Curso de Pós-Graduação Stricto Sensu em nível de Doutorado em Fisiologia, emitido pela UFPR.
I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora MARINA BEVILAQUA DOS SANTOS PAULA – 2416033, ocupante do cargo de Administrador, lotada na Seção de Patrimônio e Almoxarifado do Setor Palotina, do nível E-02 para o nível E-03, padrão de Vencimento 03, a partir de 02 de outubro de 2020, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (3067165), no processo nº 23075.053401/2020-46. II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 12 h (doze horas).
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 75% (setenta e cinco) por cento, a partir de 01 de outubro de 2020, à servidora SANDRA JEREMIAS DOS SANTOS CATARINO – 2264184, ocupante do cargo de Farmacêutico Habilitação, lotada na Seção de Imunoquímica do Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Diploma do curso de Pós-Graduação em nível de Doutorado em Medicina Interna e Ciências da Saúde, emitido pela UFPR.
Autorizar o afastamento integral da servidora MARIA ISABEL DE MAGALHÃES PAPATERRA LIMONGI – 344323, ocupante do cargo de Professora do Magistério Superior, lotada no Departamento de Filosofia do Setor de Ciências Humanas, com a finalidade de realizar Pós-Doutorado em Filosofia junto ao Departamento de Filosofia da Faculdade de Filosofia, Letras e Ciências Humanas da Universidade de São Paulo, no período de 30 de novembro de 2020 a 30 de agosto de 2021, com ônus limitado para a UFPR.
Exonerar, a pedido, a partir de 16 de novembro de 2020, a servidora FRANCIANE CORTELLINI DE ALMEIDA – 1952858, Secretária Executiva, lotada na Seção de Gestão Acadêmica da Graduação da Coordenadoria de Gestão Acadêmica do Setor Litoral, no regime de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, da Função Gratificada, FG-3, de Chefe da Seção de Gestão Acadêmica da Graduação da Coordenadoria de Gestão Acadêmica do Setor Litoral.
PORTARIA Nº 03235/PROGEPE, DE 16 DE NOVEMBRO DE 2020
PORTARIA Nº 03234/PROGEPE, DE 16 DE NOVEMBRO DE 2020
PORTARIA Nº 03233/PROGEPE, DE 16 DE NOVEMBRO DE 2020
PORTARIA Nº 03232/PROGEPE, DE 16 DE NOVEMBRO DE 2020
PORTARIA Nº 03231/PROGEPE, DE 16 DE NOVEMBRO DE 2020
PORTARIA Nº 03230/PROGEPE, DE 16 DE NOVEMBRO DE 2020
PORTARIA Nº 03229/PROGEPE, DE 16 DE NOVEMBRO DE 2020
PORTARIA Nº 03228/PROGEPE, DE 16 DE NOVEMBRO DE 2020
PORTARIA Nº 01480/REITORIA, DE 16 DE NOVEMBRO DE 2020
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