Categoria: Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas

I. Conceder aceleração da promoção ao servidor ALESSANDRO ANTONIO SCADUTO – 2355347, ocupante do cargo de Professor do Magistério Superior, lotado no Departamento de Psicologia do Setor de Ciências Humanas, do nível 6-02 da classe A – Adjunto para o nível 6-01 da classe C – Adjunto, a partir de 10 de março de 2020. II. A progressão subsequente será a partir de 10 de março de 2022, conforme o §2 do artigo 4º da resolução 10/14.

I. Conceder progressão funcional ao servidor EDUARDO DOS SANTOS PAIVA – 2204428, lotado no Departamento de Clínica Médica do Setor de Ciências da Saúde, do nível 6-01 para o nível 6-02 da classe C – Adjunto, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 05 de março de 2020. II. A progressão subsequente será a partir de 05 de março de 2022, conforme o §2 do artigo 4º da resolução 10/14.

Conceder promoção funcional ao servidor FERNANDO RENATO CAVICHIOLLI – 1227063, lotado no Departamento de Educação Física do Setor de Ciências Biológicas, do nível 7-04 da classe D – Associado para o nível 8-01 da classe E – Titular, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 19 de fevereiro de 2020.

I. Conceder promoção funcional ao servidor PAULO CESAR BARAUCE BENTO – 1518698, lotado no Departamento de Educação Física do Setor de Ciências Biológicas, do nível 6-04 da classe C – Adjunto para o nível 7-01 da classe D – Associado, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 18 de abril de 2020. II. A progressão subsequente será a partir de 18 de abril de 2022, conforme o §2 do artigo 4º da resolução 10/14.

I. Conceder promoção funcional ao servidor ALEXANDRE BERNARDINO LOPES – 1930429, lotado no Campus Pontal do Paraná – Centro de Estudos do Mar, do nível 6-04 da classe C – Adjunto para o nível 7-01 da classe D – Associado, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 02 de abril de 2020. II. A progressão subsequente será a partir de 02 de abril de 2022, conforme o §2 do artigo 4º da resolução 10/14.

I. Conceder progressão funcional ao servidor AUGUSTO VAGHETTI LUCHESE – 1605728, lotado no Departamento de Ciências Agronômicas do Setor Palotina, do nível 6-02 para o nível 6-03 da classe C – Adjunto, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 20 de abril de 2020. II. A progressão subsequente será a partir de 20 de abril de 2022, conforme o §2 do artigo 4º da resolução 10/14.

I. Conceder progressão funcional à servidora MAYRA TAIZA SULZBACH – 2544053, lotada no Setor Litoral, do nível 7-02 para o nível 7-03 da classe D – Associado, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 11 de março de 2020. II. A progressão subsequente será a partir de 11 de março de 2022, conforme o §2 do artigo 4º da resolução 10/14.

I. Conceder progressão funcional ao servidor SERGIO SOARES BRAGA – 2154845, lotado no Departamento de Ciência Política do Setor de Ciências Humanas, do nível 7-02 para o nível 7-03 da classe D – Associado, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 30 de março de 2020. II. A progressão subsequente será a partir de 30 de março de 2022, conforme o §2 do artigo 4º da resolução 10/14.

I. Conceder progressão funcional ao servidor FLAVIO ISSAO KUBOTA – 1327664, lotado no Departamento de Engenharia Mecânica do Setor de Tecnologia, do nível 6-01 para o nível 6-02 da classe A – Adjunto, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 23 de maio de 2020. II. A progressão subsequente será a partir de 23 de maio de 2022, conforme o §2 do artigo 4º da resolução 10/14.

I. Conceder progressão funcional à servidora PATRICIA PAULA SCHELP – 1761163, lotada no Setor Litoral, do nível 5-01 para o nível 5-02 da classe B – Assistente, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 26 de abril de 2020. II. A progressão subsequente será a partir de 26 de abril de 2022, conforme o §2 do artigo 4º da resolução 10/14.