I. Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor VALDECI RODRIGUES DA SILVA – 1348287, ocupante do cargo de Administrador, lotado na Seção de Cadastro Patrimonial de Bens Imóveis do Departamento de Logística da Pró-Reitoria de Administração, do nível E-01 para o E-02, padrão de vencimento 02, a partir de 19 de março de 2019, tendo em vista o que consta no Parecer da Unidade de Análise de Títulos no Processo nº 23075.009506/2019-24. II. O citado servidor acumula para a próxima progressão por capacitação 10 (dez) horas. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 02090/PROGEPE, DE 20 DE MAIO DE 2019
Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor LEANDRO RODRIGUES FERREIRA – 3617710, ocupante do cargo de Analista de Tecnologia da Informação, lotado na Unidade de Microinformática do Centro de Computação Eletrônica da Pró-Reitoria de Administração, do nível E-01 para o E-02, padrão de vencimento 03, a partir de 27 de março de 2019, tendo em vista o que consta no Parecer da Unidade de Análise de Títulos no Processo nº 23075.019598/2019-51. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 02089/PROGEPE, DE 20 DE MAIO DE 2019
I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora DEYSI MARGARETH DE LIMA DE MEDEIROS – 2316792, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada na Coordenação do Curso de Educação Física do Setor de Ciências Biológicas, do nível D-01 para o D-02, padrão de vencimento 02, a partir de 27 de março de 2019, tendo em vista o que consta no Parecer da Unidade de Análise de Títulos no Processo nº 23075.040076/2018-37. II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 30 (trinta) horas. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 02088/PROGEPE, DE 20 DE MAIO DE 2019
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta por cento), a partir de 26 de março de 2019, à servidora SUZANA CUETO – 3105104, ocupante do cargo de Administradora, lotada na Gerência de Contratos do Departamento de Licitações e Contratações da Pró-Reitoria de Administração, tendo em vista ter apresentado o Certificado do Curso de Pós-Graduação Lato Sensu em nível de Especialização em MBA em Gestão Pública, emitido pela Faculdade OPET. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 02087/PROGEPE, DE 17 DE MAIO DE 2019
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual 30 (trinta) por cento, a partir de 21 de março de 2019, ao servidor THIAGO ANTONIO BISETTO – 1093929, ocupante do cargo de Administrador, lotado na Seção de Almoxarifado da Superintendência de Infraestrutura, tendo em vista ter apresentado Certidão de Conclusão do Curso de Pós-Graduação de Especialização em Gestão em Finanças Empresariais, expedido pela Faculdade Educacional da Lapa. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 02086/PROGEPE, DE 17 DE MAIO DE 2019
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual 30 (trinta) por cento, a partir de 14 de março de 2019, à servidora SANIA DECARLA BARASUOL – 1765176, ocupante do cargo de Técnico em Assuntos Educacionais, lotada na Administração do Centro de Estudos do Mar, tendo em vista ter apresentado Certificado do Curso de Pós- Graduação Lato Sensu em nível de Especialização em Planejamento Educacional e Docência no Ensino Superior, expedido pela Escola Superior Aberta do Brasil. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 02085/PROGEPE, DE 17 DE MAIO DE 2019
I. Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor GUSTAVO WOYTOWICZ FERRARI – 2414561, ocupante do cargo de Administrador, lotado na Seção de Gestão Pedagógica do Setor Litoral, do nível E-01 para o E-02 padrão de Vencimento 02, a partir de 21 de fevereiro de 2019, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (1718135), no processo nº 23075.009873/2019-28. II. O citado servidor acumula para a próxima progressão por capacitação 40 h (quarenta horas). {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 02084/PROGEPE, DE 17 DE MAIO DE 2019
Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor FABIANO JELSON MACHADO NUNES – 2284997, ocupante do cargo de Engenheiro Área, lotado na Coordenação Técnica da Superintendência de Infraestrutura, do nível E-02 para o E- 03 padrão de Vencimento 03, a partir de 08 de março de 2019, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (1717068), no processo nº 23075.013392/2019-17. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 02083/PROGEPE, DE 17 DE MAIO DE 2019
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta por cento), a partir de 15 de março de 2019, à servidora CAROLINA SALVÃO VANNI – 1415069, ocupante do cargo de Auditora, lotada na Auditoria Interna do Gabinete do Reitor, tendo em vista ter apresentado a Certidão de conclusão do Curso de Pós-Graduação Lato Sensu em Auditoria, emitida pela Sociedade Educacional Leonardo Da Vinci / Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 02082/PROGEPE, DE 17 DE MAIO DE 2019
Conceder progressão por capacitação profissional à servidora MARISA FABIANA MARQUES DE FARIAS – 2160751, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada na Seção do Controle e Execução Orçamentária do Campus Jandaia do Sul, do nível D-03 para o D-04 padrão de Vencimento 04, a partir de 24 de março de 2019, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (1718850), no processo nº 23075.014440/2019-94. {“height”:”15px”}