Conceder progressão por capacitação profissional à servidora NOELI ALMEIDA DOS SANTOS – 134023, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada Hospital de Clínicas, do nível C-01 para o C-4, padrão de Vencimento 07, a partir de 15 de maio de 2008, tendo em vista ter apresentado o Certificado do Curso de Atualização em Técnicas de Enfermagem, emitido pela UFPR em parceria com o Hospital de Clínicas. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 07249/PRHAE, DE 08 DE OUTUBRO DE 2008
Conceder progressão por capacitação profissional à servidora TANIA MARIA KULCZYCKI PADILHA – 129526, ocupante do cargo de Técnico em Farmácia, lotada Hospital de Clínicas, do nível E-01 para o E-4, padrão de Vencimento 07, a partir de 11 de março de 2008, tendo em vista ter apresentado o Certificado do Curso de Capacitação Gerencial para a Implantação de Unidades Funcionais/HC/UFPR, emitido pela UFPR em parceria com o Hospital de Clínicas. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 07248/PRHAE, DE 08 DE OUTUBRO DE 2008
Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor MANOEL APARECIDO MOREIRA – 169374, ocupante do cargo de Técnico em Farmácia, lotado Hospital de Clínicas, do nível D-01 para o D-4, padrão de Vencimento 03, a partir de 12 de outubro de 2008, tendo em vista ter apresentado o Certificado do Curso de Atualização Teórico Prático em Farmácia Hospitalar, emitido pela UFPR em parceria com o Hospital de Clínicas. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 07247/PRHAE, DE 08 DE OUTUBRO DE 2008
Conceder progressão por capacitação profissional à servidora ROSELI PEREIRA – 125849, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada na Seção de Pagamento de Funções da Divisão de Implantação de Pagamentos, do nível D-01 para o D-4, padrão de Vencimento 07, a partir de 06 de outubro de 2008, tendo em vista ter apresentado o Certificado do Curso de Informática – Módulo V, emitido pela Unidade de Capacitação e Aperfeiçoamento de Pessoas da Coordenação de Desenvolvimento de Recursos Humanos da UFPR. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 07246/PRHAE, DE 07 DE OUTUBRO DE 2008
Autorizar o afastamento integral do servidor JACKSON BARRETO – 81388, ocupante do cargo de Médico -Área, lotado na Coordenadoria de Assuntos Comunitários da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, com a finalidade de participar como palestrante do XVIII Congresso Brasileiro de Prevenção de Cegueira, em Florianópolis – SC, no período de 03 a 06 de setembro de 2008, sem ônus. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 07245/PRHAE, DE 07 DE OUTUBRO DE 2008
Autorizar o afastamento integral da professora LUCI MARIA COLLIN LAVALLE – 158496, classe Adjunto, lotada no Departamento de Letras Estrangeiras Modernas do Setor de Ciências Humanas, Letras e Artes, com a finalidade de realizar o Programa de Pós-Doutorado na Área de Estudos Linguísticos e Literários em Inglês, na Universidade de São Paulo, no período de 01 de março de 2009 a 01 de março de 2010, com ônus limitado para a UFPR. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 07244/PRHAE, DE 07 DE OUTUBRO DE 2008
Autorizar o afastamento integral da servidora DEBORA PATRICIA NEMER PINHEIRO – 140473, ocupante do cargo de Psicólogo -Área, lotada no Hospital de Clínicas, com a finalidade de participar do Programa de Estudos Pós Graduados – Doutorado em Psicologia Clínica, área de concentração em Método Psicanalítico e Formações da Cultura, na Pontifícia Universidade Católica – SP, no período de 12 de julho a 11 de dezembro de 2008, com ônus CAPES. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 07243/PRHAE, DE 07 DE OUTUBRO DE 2008
Conceder progressão por capacitação profissional à servidora LORENA VON LINSINGEN – 131245, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada na Coordenação de Assuntos Técnicos da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, do nível D- 02 para o D-04, padrão de Vencimento 07, a partir de 07 de outubro de 2008, tendo em vista ter apresentado o Certificado do Curso de Informática – Modulo V, emitido pela Unidade de Capacitação e Aperfeiçoamento de Pessoas da Coordenação de Desenvolvimento de Recursos Humanos da UFPR. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 07242/PRHAE, DE 07 DE OUTUBRO DE 2008
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 10 (dez por cento), a partir de 17 de junho de 2008, ao servidor LUIZ ALBERTO MARIN – 103012, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado na Coordenadoria de Desenvolvimento Social da Pró-Reitoria de Extensão e Cultura, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do Curso de Direito, emitida pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 07241/PRHAE, DE 07 DE OUTUBRO DE 2008
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 16 de junho de 2008, à servidora RENATA LINS FUENTES ARAUJO – 191060, ocupante do cargo de Enfermeiro-Área, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Certificado de conclusão do Curso de Especialização Lato Sensu Enfermagem do Trabalho, emitido pela Faculdade de Ciências Biológicas e da Saúde de União da Vitória (UNIGUAÇÚ). {“height”:”15px”}