Notícias relacionadas à Seção de Avaliação
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Últimos dias para preencher a AD-2022!
Termina neste sábado, dia 30 de abril, às 17h, o prazo para preencher a Avaliação de Desempenho 2022 (AD-2022). Todos os servidores técnico-administrativos ativos do quadro próprio da UFPR, ingressos até 31 de dezembro de 2021, detentores ou não de cargo de chefia, devem preencher a AD-2022, assim como suas respectivas chefias imediatas (que atuaram durante
por PROGEPE, publicado em 26/04/2022 08h55, última modificação em 11/08/2022 13h40 -
PRAZO PRORROGADO – AD-2022
Prezados Servidores: De ordem do Conselho de Planejamento e Administração (COPLAD), por meio do Processo SEI nº 23075.017461/2022-67, fica prorrogado o prazo final da Avaliação de Desempenho 2022 (AD-2022) até as 17 h do dia 30/04/2021. Todos os servidores técnico-administrativos ativos do quadro próprio da UFPR, ingressos até 31 de dezembro de 2021, detentores ou
por PROGEPE, publicado em 04/04/2022 09h39, última modificação em 11/08/2022 13h41 -
Preencha sua Avaliação de Desempenho 2022
1) Servidor técnico-administrativo ativo do quadro próprio da UFPR, ingresso até 31/12/2021, detentor ou não de cargo de chefia, clique no link a seguir para responder a Avaliação de Desempenho 2022 (AD-2022): https://intranet.ufpr.br/avaliacao 2) Chefia imediata (que não pertence à carreira de técnicos da UFPR, mas que compõe o quadro desta instituição) que atuou pelo maior
por PROGEPE, publicado em 21/03/2022 08h02, última modificação em 31/10/2022 17h01 -
Os questionários da Avaliação de Desempenho 2022 já estão disponíveis!
A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas (PROGEPE), por meio da Seção de Avaliação (SAV), informa: os QUESTIONÁRIOS da Avaliação de Desempenho 2022 (AD-2022) já estão disponíveis. Prazo para preenchimento: das 8h do dia 05/03/2022 às 17h do dia 31/03/2022. SERVIDORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS DO QUADRO DA UFPR: Todos os servidores técnico-administrativos ativos do quadro próprio da
por PROGEPE, publicado em 05/03/2022 08h00, última modificação em 11/08/2022 13h42 -
Avaliação de Desempenho 2022 (AD-2022) – Confirme seus dados
Servidor técnico-administrativo ativo do quadro próprio da Universidade Federal do Paraná (UFPR) ingresso até 31 de dezembro de 2021: acesse a Avaliação de Desempenho 2022 (AD-2022) para CONFIRMAR SEUS DADOS. Prazo: das 8h do dia 26/02/2022 às 17h do dia 31/03/2022. Para este ano de 2022, informamos que o instrumento será disponibilizado via INTRANET. Assim,
por PROGEPE, publicado em 03/03/2022 09h28, última modificação em 11/08/2022 13h42 -
Instruções para a Avaliação de Desempenho 2022 (AD-2022)
Atenção servidor técnico-administrativo ativo do quadro próprio da Universidade Federal do Paraná, ingresso até 31 de dezembro de 2021: informamos que a Avaliação de Desempenho 2022 (AD-2022) será disponibilizada via INTRANET. Caso ainda não possua usuário cadastrado, favor solicitar sua conta de e-mail institucional via https://intranet.ufpr.br/intranet/public/principal.action (botão SOLICITAR E-MAIL no menu lateral esquerdo da tela).
por PROGEPE, publicado em 21/02/2022 10h27, última modificação em 11/08/2022 13h51 -
AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO 2021 – RECURSO
Os servidores técnico-administrativos em educação desta Universidade Federal do Paraná (UFPR) que se sentirem prejudicados em relação à Avaliação de Desempenho 2021 (AD2021), poderão apresentar RECURSO até o dia 20/05/2021, quinta-feira, especialmente aqueles que se encontrarem com nota final abaixo de 07 (sete) pontos em razão de sua chefia imediata não ter respondido ao módulo
por PROGEPE, publicado em 18/05/2021 13h22, última modificação em 23/08/2023 10h04 -
AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO 2021 – RESULTADOS
Já está disponível o resultado da Avaliação de Desempenho 2021 (AD-2021). Para acessar, o servidor técnico-administrativo (do quadro da UFPR) deve: – Clicar no link https://www.prppg.ufpr.br/siga/ – Inserir CPF e senha; – Clicar no botão ENTRAR; – Clicar no botão ACESSAR no perfil Portal do Servidor; – Clicar no botão RESULTADOS; – Confirmar que
por PROGEPE, publicado em 10/05/2021 09h00, última modificação em 23/08/2023 10h04