A Coordenadoria de Planejamento de Pessoal, vinculada ao Gabinete da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, é responsável por:

I – Assessorar o Pró-Reitor nas questões relacionadas às matérias de sua competência;
II – Gerenciar e executar os procedimentos referentes a mobilidades de servidores técnico-administrativos e docentes referentes à movimentação, redistribuição, colaboração técnica, exercício provisório, requisição, cessão e remoção;
III – Coordenar as ações de identificação e mapeamento das demandas relacionadas a suprimento de servidores técnico-administrativos para os diferentes ambientes organizacionais;
IV – Proceder à alocação e reposição de vagas de servidores;
V – Coordenar e acompanhar a realização dos concursos públicos de cargos técnico-administrativos e docentes e processos seletivos para contratação de professores substitutos e professores visitantes;
VI – Apresentar propostas normativas relativas a concursos públicos e demais atividades de competência da Coordenadoria de Planejamento de Pessoal.

A Unidade de Recrutamento de Pessoas, vinculada à Coordenadoria de Planejamento de Pessoal, é responsável por executar e acompanhar a realização dos concursos públicos de cargos técnico-administrativos e docentes e processos seletivos para contratação de professores substitutos e professores visitantes.