A Coordenadoria de Atenção Integral à Saúde do Servidor – CAISS, realizou um planejamento de suas atividades para o ano de 2021, mantendo como objetivo principal o acompanhamento do quadro epidemiológico do perfil da saúde laboral dos servidores atendidos pela Coordenação, obtendo o controle, gerenciamento e manutenção dos indicadores de vulnerabilidade de saúde ocupacional.
As ações que vem sendo executadas e que serão mantidas foram mapeadas, sendo os objetivos específicos:
1. Obter, controlar, gerenciar e manter indicadores de vulnerabilidade de saúde ocupacional;
2. Acompanhar o atendimento de demandas biopsicossociais geradas por conflitos advindos dos contextos social, emocional e familiar dos servidores;
3. Analisar e monitorar as condições ambientais e individuais de segurança no trabalho;
4. Promover a atenção primária no campo biopsicossocial às necessidades de atendimento apresentadas pelos servidores integrantes do público-alvo;
5. Proporcionar o atendimento pericial, de vigilância e promoção de saúde, e de ações preventivas conforme as orientações legais;
O desenvolvimento das atividades relacionadas à área de saúde tem no relacionamento humano sua principal característica de aplicabilidade e mensuração. Integrará assim, um perfil metodológico desenvolvido pelas equipes multiprofissionais nas ações desta Coordenadoria, visualizando como meta fundamental, um trabalho de formação e desenvolvimento de real sentido de equipes, baseado essencialmente na estruturação, compartilhamento e gerenciamento de projetos/programas e seus respectivos fluxos de trabalho, assim identificados:
O programa é composto de levantamentos e relatórios periódicos com detalhamentos que permitem identificar o quadro geral da saúde e segurança da comunidade atendida pela CAISS. Os registros permitem a orientação dos programas e ações de promoção à saúde e de prevenção de doenças/acidentes, contribuindo para a melhoria da qualidade de vida da comunidade UFPR.
O programa é composto de ações que visam intervir no processo de adoecimento dos servidores, nos aspectos individuais e nas relações coletivas do ambiente de trabalho. Visa ainda avaliar o estado da saúde física dos servidores para o exercício de suas atividades laborais.
O programa visa monitorar a quantidade de dias de afastamento por licença saúde dos servidores, e dispor de informações para atuação da promoção em saúde e prevenção de doenças.
O programa é composto de estratégias de vacinação no âmbito da UFPR, inserindo a imunização e o combate de endemias nos campi da instituição. Oferta de suporte à rede SUS na atualização das cadernetas de vacinação da comunidade universitária.
O programa é composto de que visam avaliar e acompanhar o estado da saúde mental dos servidores no exercício das suas atividades laborais. Ainda, prevê o atendimento das demandas biopsicossociais geradas por conflitos advindos dos contextos social, emocional e familiar dos servidores.
O programa contempla plano e ações que orientam a gestão da qualidade de vida e promoção da saúde na UFPR. É composto ainda pela pesquisa de clima organizacional, qualidade de vida ou de satisfação com o trabalho, importante fonte para a realização dos planejamentos em saúde.
O programa visa promover a prevenção, detecção precoce e o tratamento de doenças, sejam elas relacionadas ao trabalho ou não, na comunidade atendida pela CAISS.
Nos anos de 2018, 2019 e 2020, diversas ações que compõem os Programas acima citados foram desenvolvidas, conforme os registros evidenciados abaixo:
I Encontro de Bem-estar e Qualidade de Vida da UFPR
II Seminário de Saúde Mental do Casa 4
Mutirão preventivo de câncer de colo de útero
Elaboração dos Programas de Prevenção de Riscos Ambientais
Curso básico de Prevenção de Incêndios
Ciclo de Palestras “Conversando sobre saúde”: Doenças Respiratórias – Prevenção e Cuidado, Prevenção de Fatores de Risco para Doença de Alzheimer e outras Demências, Ginecologia Natural: um olhar para a natureza feminina e seus ciclos, Tecnologia e saúde mental: como lidar com as redes sociais?, Saúde financeira, Automedicação, alertas sobre os riscos, Suplementos Nutracêuticos e Fitoterápicos: Indicações e formas adequadas de uso (vídeo da UFPR TV), Atividade física dentro e fora do trabalho, Autocuidado com Terapias Naturais,
Instruções e procedimentos da concessão de benefícios à saúde suplementar e atividades correlatas
Campanha de vacinação contra gripe
Projeto “Fazendo as Pazes com a Comida e com o seu Corpo”
Oficinas de Preparação para a Aposentadoria “Vida Sim”
Curso Gestão de Finanças Pessoais
Além disso, a CAISS mantém a previsão de aquisição de equipamentos e insumos ao longo do ano para manutenção das ações em saúde e a expectativa de melhoria da infraestrutura dos espaços físicos visando ofertar um melhor atendimento à comunidade universitária.