I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora DEBORA HAUTSCH WILLIG – 2344055, ocupante do cargo de Odontólogo, lotada no Departamento de Estomatologia do Setor de Ciências da Saúde, do nível E-02 para o E-03 padrão de Vencimento 03, a partir de 17 de dezembro de 2019, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (2486980), no processo nº 23075.088294/2019-33. II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 75 h (setenta e cinco horas).
Conceder progressão por capacitação profissional à servidora ELISA PERELLES – 1213871, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada na Biblioteca de Ciências e Tecnologia do Sistema de Bibliotecas, do nível D-02 para o D-03 padrão de Vencimento 03, a partir de 21 de dezembro de 2019, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (2485247), no processo nº 23075.088160/2019-12.
Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual 52% (cinquenta e dois) por cento, a partir de 16 de dezembro de 2019, à servidora RAFAELA MOCOCHINSKI GONCALVES – 1075089, ocupante do cargo de Técnico de Laboratório Área, lotada no Campus Jandaia do Sul, tendo em vista ter apresentado Diploma do curso de Pós-Graduação em nível de Mestrado em Aquicultura e Desenvolvimento Sustentável, emitido pela Universidade Federal do Paraná.
Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor GILIARDI ANDERSON DE SOUZA – 2349704, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado na Editora da Universidade Federal do Paraná da Pró-Reitoria de Extensão e Cultura, do nível D-02 para o D-03 padrão de Vencimento 03, a partir de 17 de dezembro de 2019, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (2484591), no processo nº 23075.089224/2019-01.
Conceder progressão por capacitação profissional à servidora SANDRA ROTA DA PURIFICACAO – 3043501, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada no Departamento de Artes do Setor de Artes, Comunicação e Design, do nível D-01 para o D-02 padrão de Vencimento 02, a partir de 16 de dezembro de 2019, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (2482920), no processo nº 23075.088790/2019-97.
I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora KELLY AKEMI SUZUKI GIZZI – 2344048, ocupante do cargo de Nutricionista Habilitação, lotada no Restaurante Universitário da Pró-Reitoria de Administração, do nível E-02 para o E-03 padrão de Vencimento 03, a partir de 11 de novembro de 2019, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (2481055), no processo nº 23075.077776/2019-68. II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 120 h (cento e vinte horas).
Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor CLAYTON FERNANDO DE OLIVEIRA GONCALVES – 1932261, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado no Departamento de Letras Estrangeiras e Modernas do Setor de Ciências Humanas, do nível D-02 para o D-03 padrão de Vencimento 03, a partir de 16 de novembro de 2019, conforme Parecer da Unidade de Análise de Títulos (2479833), no processo nº 23075.080992/2019-91.
Homologar o resultado da avaliação de estágio probatório da servidora MARCIA BANDEIRA – 2364561, ocupante do cargo de Professor do Magistério Superior, lotada no Departamento de Pediatria do Setor de Ciências da Saúde, aprovada no citado estágio com 98,22 (noventa e oito pontos e vinte e dois centésimos).
Designar para compor a comissão responsável pela terceira etapa da avaliação de desempenho em estágio probatório do servidor MAIKEL ALEF INDIO MATOZO CEOLIN – 1212272, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado na Unidade de Capacitação e Qualificação da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, os seguintes membros:
I. Conceder progressão funcional ao servidor RICARDO LEHTONEN RODRIGUES DE SOUZA – 2440423, lotado no Departamento de Genética do Setor de Ciências Biológicas, do nível 7-03 para o nível 7-04 da classe D – Associado, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 12 de maio de 2020. II. A progressão subsequente será a partir de 12 de maio de 2022, conforme o §2 do artigo 4º da resolução 10/14.
PORTARIA Nº 00692/PROGEPE, DE 03 DE MARÇO DE 2020
PORTARIA Nº 00691/PROGEPE, DE 03 DE MARÇO DE 2020
PORTARIA Nº 00690/PROGEPE, DE 03 DE MARÇO DE 2020
PORTARIA Nº 00689/PROGEPE, DE 03 DE MARÇO DE 2020
PORTARIA Nº 00688/PROGEPE, DE 03 DE MARÇO DE 2020
PORTARIA Nº 00687/PROGEPE, DE 03 DE MARÇO DE 2020
PORTARIA Nº 00686/PROGEPE, DE 03 DE MARÇO DE 2020
PORTARIA Nº 00685/PROGEPE, DE 03 DE MARÇO DE 2020
PORTARIA Nº 00684/PROGEPE, DE 03 DE MARÇO DE 2020
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